افزایش حداقل حقوق کارگران یا همان حداقل مزد یکی از مهمترین مباحث اسفند هر سال است که امسال با توجه به شرایط کرونا و وقایع مترتب آن در فروردین ۹۹ به نتیجه رسید و منجر به مصوبه‌ای تازه در حداقل مزد و دریافتی کارگران کشور شد.
به گزارش برنا، در شرایط کنونی، فشار ناشی از تحریم‌هاو شیوع ویروس کرونا باعث شده تا بنگاه‌ها و کسب‌وکار‌های مختلف در ایران بیش از پیش در معرض تهدید تعطیلی و کاهش فعالیت‌ها باشند وهمین موضوع خطری است تا افزایش غیرعلمی دستمزد‌ها منجر به بیکاری گسترده و از دست رفتن مشاغل دیگری شود.
برخی تحلیلگران با استناد به مصوبه شورایعالی کار، افزایش حداقل دستمزد را نسبت به سال ۹۸ معادل ۲۱ درصد دانسته اند، حال انکه با لحاظ کردن سایر آیتم‌ها، هزینه‌های پرسنلی و دستمزد که توسط کارفرمایان پرداخت می‌شود عملاً بیش از ۴۰ درصد افزایش می‌یابد و پرداختی به کارگران هم چیزی درحدود ۳۲ تا ۳۴ درصد (بر اساس بعد خانوار) رشد خواهد کرد.
مقایسه افزایش حقوق کارگران در دوسال اخیر و یک نکته
مهمترین بحث در شرایط کنونی، مقایسه اعداد و ارقام تورم کنونی و رقم نهایی است که برای پرداخت به کارگران مصوب شد. بعضی دراین بین معتقدند که رقم افزایشی سال ۹۹ باعث عقب افتادن مزد کارگری از تورم سال ۹۸ شده است و به کوچک شدن جیب کارگران منجر می‌شود.
حال انکه باید دریافتی کارگران مد نظر باشد و حداقل آن در مقایسه با تورم دو سال اخیر بررسی شود. افزایش حداقل دریافتی دستمزد کارگران درسال ۹۹ در وضعیتی رخ داده که در سال ۱۳۹۸ هم در مقایسه با سال ۱۳۹۷ شاهد رشد ۳۶ درصدی حداقل مزد کارگری و افزایش ۴۳ درصدی حداقل دریافتی را شاهد بودیم که در دهه گذشته رخ نداده بود که حداقل مزد از میانگین تورم سال رقمی بالاتر باشد.
به صورت خلاصه، در سال ۹۹ از ۱۵ فاکتور اساسی که مزد نهایی کارگران را تعیین می‌کند، ۱۲ فاکتور در تعیین مزد کارگران رشد ۲۱ درصدی داشته، اما پایه سنواتی ۱۵۰ درصد رشد کرده که در کنار رشد ۱۱۰.۵ درصدی کمک هزینه (بن) میانگین دریافتی حداقل کارگری را به بیش از ۳۲ درصد رسانده است.
برهمین اساس هم اکنون با میانگین گیری دو سال گذشته و مد نظر قرار دادن نرخ تورم اعلامی رسمی کشور (مرکز امار ایران) درمی یابیم که در مجموع، کارگر بدون فرزند در دو سال اخیر ۱۵.۱ درصد بیش از تورم دو سال اخیر و کارگر با یک فرزند ۱۳.۶ و با دو فرزند ۱۲.۴ درصد بیش از تورم اعلامی دریافتی خواهند داشت.
بر پایه اعداد منتشره مزد ۹۹، حداقل مزد ماهانه کارگر بدون فرزند ۳۳.۸ درصد رشد، با یک فرزند ۳۲.۸ درصد، با دو فرزند ۳۲ درصد و با بعد خانوار ۳ نفر ۳۲.۵ درصد افزایش خواهد داشت.
دستمزد ۹۹ مورد رضایت کارگران نیست
تاجیک نماینده مجمع عالی نمایندگان کارگران در شورایعالی کار د گفتگو با تسنیم با اشاره به اینکه نرخ تورم قبل از سال جاری ۳۸ درصد بود گفت: بر این اساس ما پیشنهاد دادیم تا حداقل دستمزد کارگران نسبت به سال گذشته ۳۸ درصد افزایش پیدا کند که در نهایت دولت به ۲۱ درصد افزایش یافت.
وزیرکار در جلسه موافق این موضوع بود که دستمزد نباید کمتر از ۲۸۰۰ هزار تومان باشد، اما اینکه چرا دستمزد کمتر از این میزان تعیین شد تعجب می‌کنم. اما اینکه در رسانه‌ها دیدم حق مسکن ۲۰۰ هزارتومان شد را خبر ندارم. اگر اینطور باشد افزایش ۱۰۰ هزار تومانی حق مسکن باید در هئیت وزیران به تصویب برسد. چرا که روال افزایش حق مسکن به این صورت است
رئیس مجمع کارگران تهران بیان کرد: برای تعیین دستمزد سال ۹۹ کارگران حدود ۴۰ ساعت جلسه برگزار شد، اما نتیجه حاصل شده از این جلسات نتوانست نظر نمایندگان و تشکل‌های کارگری را جلب کند.
همه کارگران سنوات و حق اولاد می‌گیرند؟
رئیس مجمع کارگران استان تهران با بیان اینکه بسیاری از کارگران سنوات و حق اولاد دریافت نمی‌کنند گفت: بسیاری از کارگران، سنوات و حق اولاد دریافت نمی‌کنند که در این صورت، حقوق دریافتی این افراد با توجه به هزینه‌های روزمره بسیار کم خواهد بود.
تاجیک با اشاره به اینکه نرخ تورم قبل از سال جاری ۳۸ درصد بود گفت:بر این اساس ما پیشنهاد دادیم تا حداقل دستمزد کارگران نسبت به سال گذشته ۳۸ درصد افزایش پیدا کند که در نهایت دولت به ۲۱ درصد افزایش یافت.