نمایندگان مجلس مصوب کردند که اضافه‌کار کارکنان دولت مشمول کسر بیمه تأمین اجتماعی شود.
به گزارش فارس، نمایندگان مجلس شورای اسلامی در نشست علنی صبح امروز (چهارشنبه) پارلمان کلیات و جزئیات طرح استفساریه ماده 59 قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه جمهوری اسلامی ایران را مورد بحث و بررسی قرار داده و به تصویب رساندند.
به موجب مصوبه مجلس، صدر ماده 59 قانون برنامه پنجم توسعه مصوب 15 دی 1389، ماده 106 قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب 8 مهر 1386 و تبصره الحاقی آن را در خصوص عدم کسر کسور بازنشستگی از فوق‌العاده اضافه‌کاری کارکنان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری تابع صندوق تأمین اجتماعی، در دوران اجرای برنامه پنجساله پنجم توسعه، موقوف‌الاجرا نموده است.
جالب است که میلیون ها جوان بیکار داریم ولی کارمندان شرکت نفت تا سن 60 سالگی می توانند کار کنند و پول درآورند - یعنی مثلا یک تکنسین شرکت خطوط لوله و مخابرات نفت اراک از سن 18 سالگی وارد شرکت نفت شده و تا 60 سالگی کار میکند یعنی 42 سال سابقه کار دولتی - بعد کمی آن طرف تر جوانان بیکار مثل دسته گل باید توی خیابان ها ول بگردند و غاز بچرونند - مملکتی که قانون درستی برای بازنشستگی پیش از موعد نداره وضع اش از این بهتر نمیشود - اگر کارمندی به سابقه خدمتی 30 سال رسید بدون تاخیر باید بازنشسته شود تا جوان بیکار جایگزین او شود . در اداره راه و شهرسازی اراک مثلا رییس حراست با شکم گنده و یک من ریش و پشم با 35 سال سابقه خدمتی هنوز بازنشسته نشده - دولت فسیل پرور
قرار نیست اضافه کاری و سبد کالا و عیدی کارکنان جزو حقوق بازنشستگی شان باشد - در اینصورت باید کل بودجه مملکت صرف پرداخت حقوق های میلیونی در سازمان تامین اجتماعی شود و با این وضع بودجه عمرانی - بودجه اشتغال جوانان و بودجه درمانی و ... باید به صفر برسد
چرا این مصوبه را به کارکنان دولت مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری که صنوق بازنشستگی آنها صندوق بازنشستگی کشوری است تعمیم نمی دهند؟ علت تبعیض چیست؟