فرارو | تغییر جدید در حقوق بازنشستگان
قیمت طلا قیمت دلار ارزش سهام عدالت بیت کوین شاخص بورس امروز
اصلاحیه آیین‌نامه اجرایی بند‌های (الف) و (ب) تبصره (۱۲) ماده واحده قانون بودجه سال ۱۳۹۹ کل کشور، موضوع افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۹۹ ابلاغ شد.
تاریخ انتشار: ۱۲:۴۳ - ۰۷ آذر ۱۳۹۹

بر اساس مصوبه هیئت دولت و به استناد رای دیوان عدالت اداری، دریافتی بازنشستگان از سقف لحاظ شده هفت برابر حداقل حقوق معاف شد.

به گزارش تسنیم؛ هیات وزیران در جلسه ۲۸ ابان ماه خود به پیشنهاد معاون حقوقی ریاست جمهوری حذف سقف حقوق بازنشستگان (که ۷ برابر حداقل حقوق بازنشستگی بود) را ابلاغ کرد.

به این ترتیب اصلاحیه آیین‌نامه اجرایی بند‌های (الف) و (ب) تبصره (۱۲) ماده واحده قانون بودجه سال ۱۳۹۹ کل کشور، موضوع افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۹۹ ابلاغ شد.

در این مصوبه خطاب به وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی- وزارت دفاع و پشتیبانی نیرو‌های مسلح-سازمان برنامه و بودجه کشور- سازمان اداری و استخدامی کشور آمده است، هیئت وزیران در جلسه ۲۸/۸/۱۳۹۹ به پیشنهاد شماره ۹۳۹۷۷/۴۳۳۵۶ مورخ ۲۰/۸/۱۳۹۹ معاونت حقوقی رییس جمهور و به استناد اصل یکصد و سی و هشتم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران تصویب کرد:

آیین نامه اجرایی بند‌های (الف) و (ب) تبصره (۱۲) ماده واحده قانون بودجه سال ۱۳۹۹ کل کشور موضوع تصویب‌نامه شماره ۳۷۰۷/ت۵۷۵۹۴هـ مورخ ۲۰/۱/۱۳۹۹ به شرح زیر اصلاح می‌شود:

۱- در ماده (۲)، عبارت "و حداکثر حقوق آنان هفت برابر حداقل حقوق بازنشستگی" حذف می‌شود.

۲- تبصره ماده (۲) حذف می‌شود.

تغییر جدید در حقوق بازنشستگان

نکته جالب توجه اینکه این مصوبه بنا به رای اخیر دیوان عدالت اداری صادر شده است. از سوی دیگر این سوال و ابهام وجود دارد که آیا با برداشته شدن سقف 7 برابر حداقل حقوق، مسیر برای دریافت پاداشهای قابل توجه پایان خدمت در برخی سازمانها باز خواهد شد؟

در رای دیوان عدالت اداری درخصوص عدم شمول سقف حداکثر ۷ برابر حداقل حقوق و مزایا به حقوق بازنشستگان آمده بود، هر چند به موجب ماده ۷۶ قانون مدیریت خدمات کشوری حداقل و حداکثر حقوق و مزایای مستمر شاغلین و حقوق بازنشستگان و وظیفه بگیران مشمول این قانون و سایر حقوق بگیران دستگاه‌های اجرایی و صندوق‌های بازنشستگی وابسته به دستگاه‌های اجرایی هر سال با پیشنهاد سازمان به تصویب هیأت وزیران می‌رسد، لیکن در تبصره ماده مذکور تعیین سقف حداکثر ۷ برابر حداقل حقوق ثابت و فوق العاده‌های مستمر منحصراً به سقف حقوق ثابت و فوق العاده‌های مستمر می‌باشند و با عنایت به اینکه به موجب مواد ۷۶ و ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات، قانونگذار برای بازنشستگان از حقوق بازنشستگی استفاده کرده و عبارت حقوق ثابت و مزایای مستمر فقط در مورد شاغلین مصداق دارد؛ بنابراین حکم مقرر در تبصره ماده ۷۶ ناظر بر تعیین حداکثر ۷ برابر حداقل حقوق ثابت و مزایای مستمر منصرف از حقوق بازنشستگان می‌باشد.

ثانیاً: با عنایت به اینکه طبق مقررات ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری مبنای محاسبه کسور بازنشستگی برای محاسبه حقوق بازنشستگی کارمندان مشمول این قانون حقوق ثابت به اضافه فوق العاده‌های مستمر و فـوق العاده بند ۱۰ ماده ۶۸ این قانون می‌باشد و به دلالت اطلاق حکم مقرر در این مـاده حقوق ثابت و فوق العاده‌های مستمر و فوق العاده ویژه که مبنای کسور بازنشستگی قرار گرفته اند در تعیین حقوق بازنشستگی محاسبه می‌شوند و اختیاری برای هیأت وزیران راجع به تعیین سقف حداکثر ۷ برابر، بعد از تعیین حقوق بازنشستگی بر مبنای ماده ۱۰۶ مقرر نشده است.

ثالثاً: طبق ماده ۸۲ قانون برنامه پنجساله ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران، برقراری مستمری بازنشستگان برای کلیه بیمه شدگان صندوق‌های بازنشستگی (اعم از کشوری، لشگری، تأمین اجتماعی و سایر صندوق‌های بازنشستگی دستگاه ها، نهاد‌ها و بانک‌ها) بر مبنای میانگین دو سال آخر دریافتی که دارای کسور بازنشستگی می‌باشد و این حکم آخرین اراده مقنن در زمینه برقراری مستمری بازنشستگان است و در راستای استدلال پیش گفته سقف ۷ برابر حقوق و مزایای مستمر را برای تعیین مستمری بازنشستگان تعیین نکرده است.

بنابراین در تعیین حقوق بازنشستگان، حکم تبصره ماده ۷۶ قانون مدیریت خدمات کشوری قابل اعمال نیست و رأی شماره ۳۷۷۴-۲؍۱۲؍۱۳۹۶ شعبه ۲۶ تجدیدنظر دیوان عدالت اداری که بر نقض رأی شماره ۲۴۶۹-۱؍۱۰؍۱۳۹۴ شعبه سوم بدوی و وارد دانستن شکایت و عدم اعمال تبصره ماده ۷۶ قانون مدیریت خدمات کشوری در تعیین حقوق بازنشستگان صادر شده است صحیح و موافق مقررات تشخیص شد. این رأی به استناد بند ۲ ماده ۱۲ و ماده ۸۹ قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب سال ۱۳۹۲ برای شعب دیوان عدالت اداری و سایر مراجع اداری مربوط در موارد مشابه لازم الاتباع است.

نام
Iran, Islamic Republic of
۱۷:۳۲ - ۱۳۹۹/۰۹/۲۴
آقای حاجی بابایی شما چکاریی راجب ههه چیزاحظهارنظرمیکنی بازنشستگان قبل ازسال76برای پاداش نظردادی ههه رابدبخت کردی بلبل زبانی نکن
منصور
Iran, Islamic Republic of
۰۶:۴۷ - ۱۳۹۹/۰۹/۰۸
ددی سه تا پاسپورت داره // یه خونه هم برا روز مبادا تو کانادا خریده
منصور
Iran, Islamic Republic of
۰۶:۴۴ - ۱۳۹۹/۰۹/۰۸
ددی میگه // هرکی میگه مرفه بیدرد بده // دستش به گوشت نمیرسه که میگه بو میده // یارانه هم میگیریم // واکسن کرونا هم زدیم
نام
Germany
۲۳:۱۶ - ۱۳۹۹/۰۹/۰۷
همسانسازی حقوق بازنشستگان غیر هیات علمی دانشگاه ها چرا اجرا نمی شود؟حتما باید بیاییم جلو مجلس یا سازمان برنامه تا اجرا کنید؟چرا نتیجه مذاکرات اقای نوبخت و نمایندگان کارمندان و رئیس سازمان بازنشستگی اعلام نمی گردد؟
نام
Iran, Islamic Republic of
۲۲:۰۶ - ۱۳۹۹/۰۹/۰۷
اگر این قانون اعمال گردد بایستی حتماً عطف به ما سبق شود و مزایای آن شامل بازنشستگان قبلی هم گردد.
انتشار یافته: ۱۲
نامموسی زاده
Poland
۱۰:۴۳ - ۱۳۹۹/۰۹/۰۷
این قانون هم به نفع ریس و روسایی که مبالغ هنگفت می گیرن ربطی به کارمندان میانی نداره هرچی میخوان به نفع خودشون تصویب می کنن
نامفاطمه
Iran, Islamic Republic of
۱۰:۴۷ - ۱۳۹۹/۰۹/۰۷
خوب کاری کردین بیچاره حقوق بگیر ای نجومی خیلی لنگ بودن واقعا خجالت نمیکشی عوض افزایش کف حقوق محدودیت حداکثر حقوق رو برمیدارین
نام
Iran, Islamic Republic of
۱۰:۵۴ - ۱۳۹۹/۰۹/۰۷
خودشون که دارن بازتشسته میشن قانون را تغییر میدن
بازنشسته
Iran, Islamic Republic of
۱۱:۲۵ - ۱۳۹۹/۰۹/۰۷
لطفا بررسی کنید چه کسانی ازاین مصوبه بهره متدینین؟!!مقامات ارشدنظام،مدیران عامل شرکتهای دولتی زیان ده و...99درصد بازنشستگان کشوری حقوقشان زیرخط فقره؟!!!((
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۴:۰۴ - ۱۳۹۹/۰۹/۰۷
فقط مسئولان کشور از این بخشنامه بهره مند می شوند . چون حقوق دریافتی آنها چندین برابر سقف تعیین شده است،
معلم بازنشسته
Russian Federation
۱۲:۱۷ - ۱۳۹۹/۰۹/۰۷
این همه مزخرف نویسی هروقت مامی رویم چیزی بخریم میگن حقوق تان که هرهفته اضافه میشه دیگه چی می خواین
نامفرهنگی
Iran, Islamic Republic of
۱۲:۵۲ - ۱۳۹۹/۰۹/۰۷
خیلی پوستتان کلفته گردنتون که بدتر الهی ازگلویتون پایین نره رانت خوارها صعیف کشا
پرطرفدارترین عناوین
پاورقی