bato-adv
bato-adv
یک کارشناس مسائل اقتصادی در گفتگو با فرارو بررسی کرد

"حقوق کارمندان" چقدر باید افزایش پیدا کند؟

افرادی که معتقدند حقوق باید بالاتر از میزان تورم افزایش پیدا کنند احتمالا منطقشان این است که، چون دولت دیر اقدام می‌کند و کارمندان در این حد فاصله زمانی متضرر می‌شوند، باید حقوق بیشتر از نرخ تورم افزایش داشته باشد
تاریخ انتشار: ۱۰:۴۱ - ۰۹ آبان ۱۳۹۷
فرارو- یک کارشناس حوزه توزیع درآمد و کار گفت: «مشکل عمده ما در ایران این است که کار علمی و تخصصی در مورد نحوه و میزان افزایش حقوق در داخل دولت انجام نمی‌شود. زیرا خیلی افراد هستند که کارمند دولت محسوب می‌شوند و این افراد فعالیت و میزان مشکلات مشاغلشان یکی نیست و نمی‌توان همه این افراد را در یک گروه قرار داد و حقوق هایشان را به یه اندازه افزایش داد. این شاید به نوعی عادلانه باشد، اما به نظر من بی‌عدالتی ایجاد می‌کند. زیرا شما فرض کنید یک فردی ماهانه یک میلیون تومان حقوق می‌گیرد و با افزایش ۲۰ درصدی این حقوق به یک میلیون و دویست هزار تومان می‌رسد. اما در جای دیگر یک فرد ۱۰ میلیون تومان حقوق دارد و با افزایش ۲۰ درصدی ۱۲ میلیون حقوق دریافت می‌کند و این اصلا عادلانه نیست.»
 
علی مزیکی عضو هیات علمی موسسه نیاوران طی گفتگو با فرارو درباره افزایش ۲۰ درصدی حقوق در سال ۹۸ اظهار کرد: «باید این مسئله را از دو منظر مورد بررسی قرار دهیم. یکی دیدگاه کار آمدی است. یعنی به عنوان مثال دولت می‌گوید کارمندی که می‌خواهم حقوقش را افزایش دهم آیا به همین میزان حقوقی که دریافت می‌کند برای دولت و کشور مفید خواهد بود یا خیر. دیدگاه دوم این است که به هرحال یک جور برابری ایجاد شود. زیرا افرادی که شغل آزاد دارند، با توجه به افزایش قیمت‌ها موفق شده اند که درآمد خود را افزایش دهند؛ بنابراین باید کارمندان هم حقوقشان افزایش پیدا کند. در این دیدگاه حالا ممکن است برخی معتقد باشند که افزایش ۲۰ درصدی کافی نیست و غیرمنصفانه است. حالا این سوال مطرح است که منصفانه بودن یا نبودن یعنی چه؟ برای پاسخ به این سوال دیگر موضوع تا حدود زیادی سلیقه‌ای می‌شود.»
 
وی ادامه داد: «درباره دیدگاه دوم خیلی نمی‌توان اظهار نظر کرد. زیرا عمدتا بستگی به نظرات و سلیقه مسئولان دارد که به نظرشان ۲۰ درصد کافی باشد یا کم و زیاد است. ضمن اینکه در این مقوله قدرت چانه زنی گروه‌ها هم مطرح است و به نظر می‌رسد هر گروهی که توانایی چانه زنی کافی داشته باشد می‌تواند پیروز این ماجرا باشد. اما به نظر من آنچه در این میان مغفول مانده، دیدگاه نخست است. زیرا مسئله کارآمدی بسیار اهمیت دارد و باید متناسب با آن افراد حقوق و مزایا دریافت کنند. برای پاسخ به این سوال باید به کارآمدی سیستم‌ها و مکانیزم‌ها توجه کنیم. یعنی باید ببینیم در جایی که دولت افرادی را به کار گرفته است، چقدر مفید و کارآمد هستند.»

او تصریح کرد: «البته لزوما به افراد هم مربوط نمی‌شود. به عنوان مثال من الان در دانشگاه فعالیت دارم و به نوعی کارمند دولت محسوب می‌شوم. کارآمدی من بستگی دارد به اینکه سر کلاس چقدر خوب عمل کنم و آن دانشجویی که سر کلاس من می‌نشیند، چقدر از دروسی که آموزش می‌دهم بهره‌مند شود و بعد‌ها بتواند برای جامعه مفید باشد. خب این مسئله صرفا به من بستگی ندارد. زیرا مثلا وقتی سیستم آموزشی به نحوی است که برخی افراد ناکارآمد در جایگاهی قرار می‌گیرند و در کنار افراد کارآمد مشغول به کار می‌شوند و اصلا سیستم به آن‌ها کاری ندارد؛ لذا این سیستم آموزشی بد عمل می‌کند و آن هزینه‌کردی که انجام شده، با سود بیشتر به دولت برنمی‌گردد. به نظر من همین مسئله موجب می‌شود که دولت عموما خیلی تمایل به افزایش حقوق نداشته باشد. زیرا احتمالا خیلی معتقد نیست که تمامی افراد کارایی کافی را داشته باشند.»
 

بیشتر بخوانید: کمک هزینه برای درآمد‌های زیر ۳ میلیون تومان

این استاد دانشگاه در پاسخ به این سوال که آیا افزایش درصدی هیچ چارچوب علمی ندارد که متناسب با آن بتوان ارزیابی کرد افزایش صورت گرفته منصفانه است یا خیر، عنوان کرد: «ببینید در علم اقتصاد مشخصا آمده است که پرداختی به افراد باید متناسب با کارآمدی آن‌ها باشد. اما چون در دولت یک مقدار سخت است که کارآمدی افراد را بسنجیم و این به دلیل آن است که یک مجموعه‌ای در حال کار است و ممکن است در طول زمان به خواسته‌های دولت پاسخ داده شود؛ بنابراین سنجیدن کارایی می‌تواند بسیار سخت باشد. حالا افرادی که معتقدند به صورت یک درصد مشخص و همگانی حقوق‌ها افزایش پیدا کند، به نوعی سعی در ساده سازی مسئله دارند.»

وی ادامه داد: «اما نمی‌توان به صورت ثابت با توجه به تورم یک درصدی را مشخص کنیم و حقوق همه را افزایش دهیم. اتفاقا در این مسئله مطالعاتی هم وجود دارد. همچنان بعضی اقتصاددانان هستند که معتقدند دولت‌ها باید با توجه به افزایش قیمت کالا‌های مصرفی، حقوق‌ها را نیز به همان اندازه افزایش پیدا کند. اما افرادی که معتقدند حقوق باید بالاتر از میزان تورم افزایش پیدا کنند احتمالا منطقشان این است که، چون دولت دیر اقدام می‌کند و کارمندان در این حد فاصله زمانی متضرر می‌شوند، باید حقوق بیشتر از نرخ تورم افزایش داشته باشد. زیرا همانطور که می‌دانید مثلا ما الان با افزایش قیمت‌ها روبرو هستیم، اما دولت برای سال آینده قصد افزایش حقوق دارد. در این فاصله قاعدتا کارمندان و کارگران با مشکلات زیادی مواجه می‌شوند و به همین دلیل برخی کارشناسان تاکید دارند که اگر قرار به افزایش حقوق است باید بیشتر از نرخ تورم باشد تا این ضرر و زیان به نوعی جبران شود.»

این کارشناس مسائل اقتصادی تاکید کرد: «ولی باید به این نکته توجه داشت که چنین رویکردی به دلیل مشکلات اقتصادی موجود در کشور است. زیرا به طور کلی نباید وضعیت تورم به این شکل باشد که مردم مداوم منتظر افزایش حقوق خود باشد. اگر در کشور بتوانند تورم را کنترل کنند قاعدتا چنین اتفاقی رخ نمی‌دهد که به صورت پیوسته به دنبال افزایش حقوق‌ها باشیم و مداوم در این درگیری قرار بگیریم که مثلا حقوق‌ها ۲۰ درصد افزایش پیدا کند یا ۳۰ درصد. متاسفانه وضعیت اقتصادی کشور ما به گونه‌ای است که مردم همیشه درگیر این قبیل مسائل هستند و چشمشان به دولت است که چه زمانی و به چه میزان حقوق‌ها را افزایش می‌دهد تا مردم زندگی بهتری داشته باشند.»
 
 
وی افزود: «با این حال به نظر من مشکل عمده این است که کار علمی و تخصصی در این مورد در داخل دولت انجام نمی‌شود. زیرا خیلی افراد هستند که کارمند دولت محسوب می‌شوند و این افراد فعالیت و میزان مشکلات مشاغلشان یکی نیست و نمی‌توان همه این افراد را در یک گروه قرار داد و حقوق هایشان را به یه اندازه افزایش داد. این شاید به نوعی عادلانه باشد، اما به نظر من بی‌عدالتی ایجاد می‌کند. زیرا شما فرض کنید یک فردی ماهانه یک میلیون تومان حقوق می‌گیرد و با افزایش ۲۰ درصدی این حقوق به یک میلیون و دویست هزار تومان می‌رسد. اما در جای دیگر یک فرد ۱۰ میلیون تومان حقوق دارد و با افزایش ۲۰ درصدی ۱۲ میلیون حقوق دریافت می‌کند و این اصلا عادلانه نیست.»

او در ادامه با شاره به نوع قرارداد‌ها در ایران اظهار کرد: «موضوع این است که به طور کلی نوع قرارداد‌ها پرداختی‌های ما در ایران بسیار اشتباه است. زیرا مثلا در هیچ کجای دنیا با اعضای هیات علمی همانگونه که با یک کارمند عادی یا یک مهندس و... قرارداد می‌بنند، قراردادی امضا نمی‌کنند. حتی به یک اندازه هم به اعضای هیات علمی حقوق پرداخت نمی‌کنند. زیرا ممکن است برخی بهتر و برخی ضعیف‌تر عمل کنند و روی همین حساب با توجه به کارآمدی حقوق می‌دهند. اما چون در ایران مثلا دانشگاه‌ها مستقل نیستند و این آزادی عمل را ندارند به همه به یک اندازه حقوق پرداخت می‌کنند.»

مزیکی در پایان گفت: «موضوع هیات علمی صرفا یک مثال است و این در تمامی مشاغل هم به چشم می‌خورد. به همین دلیل است که من معتقدم که افزایش حقوق‌ها با یک درصد ثابت کاملا ناعادلانه است و، چون سیستم به گونه‌ای نیست که کارآمدی افراد مود توجه قرار بگیرد، برای همه یک میزان حقوق و یه اندازه افزایش حقوق در نظر می‌گیرند؛ بنابراین درست است که یکی از موضوعات مهم در افزایش حقوق میزان آن است، اما نباید فراموش کرد که نوع تصمیم‌گیری برای بالا بردن حقوق‌ها هم بسیار اهمیت دارد. اما چون در ایران سعی می‌کنند ساده سازی انجام شود ما الان با این وضعیت مواجه هستیم که حقوق همه مثلا ۲۰ درصد افزایش پیدا می‌کند و زمینه ساز نارضایتی‌هایی در سطح جامعه می‌شود.»
bato-adv
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۴:۴۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۲
از این نوشته چنین برمی آید که به نظر نویسنده عادلانه این است که از حقوق فردی که 10 میلیون تومان حقوق می گیرد باید کم کنند و به حقوق فردی که 1 میلیون تومان می گیرد اضافه کنند و این کار آن قدر ادامه دهند که حقوق همه مساوی شود. اینجوری خیلی عادلانه می شود. مهم نیست حالا افراد چه سطح تخصص و سوادی دارند یا اصلا هیچ تخصصی ندارند.
وقتی سرنا را از سر گشادش بدمند همینجوری می شود.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۱:۴۳ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۲
به این دولت شعارگرای بی تدبیر و بی عمل هیچ امیدی نیست !
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۰:۳۱ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۲
اونقدر که ما دلمون برای کارمندها می سوزه اکثریتشون یک ذره هم دلشون برای مردم نمی سوزه.
رفتارشون در مقابل ارباب رجوع وحشتناکه. بی ادب و طلبکارن.
امروز رفتم یه اداره دولتی. 2 دقیقه جلوی کارمند نشستم، داشت با همکار اون ور اتاق در مورد کف پوش ماشینش حرف میزد. اصلا چشمش رو سمت من برنگردوند. دو دقیقه نگاهش کردم هیچی. بلاخره با اکراه میپرسه با من کار دارین؟؟؟
این چهارمین بار بود که مراجعه میکردم.
دو دفعه اول گفتن زود اومدی، هنوز مدارک آماده نیست.
دفعه سوم گفت سرم شلوغه برو یه روز صبح اول وقت بیا
این دفعه تا موضوع رو گفتم میگه چرا الان اومدی؟ چرا زودتر نیومدی؟!!!
واقعا با اعصاب و روان ادم بازی میکنن
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۰۹:۱۶ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۲
جون مادرتون باب این موضوع رو باز نکنید چون مثل بقیه کارها جواب عکس می دهد به این ترتیب که آقازاده ها و وابستگان بدون کفایت از درصدهای نجومی و افراد بی کس و کار هیچ افزایشی نمی گیرند مثل کاری که در زمان هاشمی رفسنجانی انجام شد و حقوق مدیران دو برابر شد و لی هیچ افزایشی برای کارمندان محسوب نشد . ایران کشور وارونگی است .
احمد
Iran, Islamic Republic of
۰۸:۳۰ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۲
افزایش حقوق برای کارکنان دولت ایران را به سمت اقتصاد ونزوپلایی میبرد واین دور تسلسل باطل اقتصاد کشور را متلاشی میکند حال چه باید کرد ؟ اقتصاد ایران حدود ۷۰ درصدش در اختیار شرکتها وموسسات وبانکها وبیمه های دولتی است وافزایش بی حساب کالا وخدمات این موسسات در واقع علت اصلی گرانی هاست .اگر دستگاههای نظارتی اعم از کنترلهای داخلی وخارجی نظارتی اساسی بر هزینه تمام شده کالا وخدمات داشته باشند وهزینه های اضافی در غیر از اهداف تولید را به صراحت به اطلاع مجامع برسانند وگزارشهای حسابرسی اینگونه موسسات مورد توجه خاص قرار گیرد وافزایش قیمتی خودسرانه صورت نگیرد بخش خصوصی نیز براساس رقابت افزایشی بدون دلیل در قیمتها نخواهد داشت .این روزها وزارت نیرو ونفت وگاز وجهاد کشاورزی وصنعت معدن افزایشهای بی سرو صدایی در تولیدات خود داده ومرتب ادامه میدهند همین موسسات اگر اقدام به کنترل نیروی مازاد وماموریتهای بی فایده داخل وخارج وفوق العاده های انچنانی وهزینه ویلاها ومراکز رفاهی وتفریحی خود را از هزینه واقعی تمام شده کالا وخدمات داشته باشند افزایشی تا مدتها در کالا وخدمات خود نخواهند داشت وکنترل ۷۰ درصد اقتصاد کشور اتفاق خواهد افتاد وبخش خصوصی نیز بر اساس اصل رقابت تبعیت خواهد کرد
مجله خواندنی ها
انتشار یافته: ۹۵
ناشناس
United States
۱۱:۰۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
حداقل حقوق را فرض بر خط فقر باید 6 میلیون باشد در غیر ان درست محاسبه نگردیده
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۲:۵۰ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
وقتی ارزش پول ملی 350 درصد کاهش یافته افزایش 20 در صدی حقوق انهم در سال بعد چه معنایی دارد!
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۷:۰۸ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
اینهمه پروفسوری که به این نظر مثبت دادین ، سر سوزنی حقوقها رو ببرن بالا سطح عمومی قیمتها چند برابر اون افزایش میره بالاتر طوریکه وضع حقوق بگیرها نسبت به قبل از افزایش بمراتب بدتر میشه . بچه دو ساله هم اینو درک میکنه . کوچکترین افزایش حقوق یعنی ریختن بنزین رو آتش تورم
معلم ناامید
Iran, Islamic Republic of
۱۸:۰۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
امسال دولت با مثلا ما معلما عادلانه برخورد نکرد و فقط تو حرف 20 درصد بود در عمل 10 درصد
انشاا...98 در حرف و عمل افزایش کمتر از 25 درصد نباشه که حقوقم نیمه ماه فعلا تموم میشه!!!
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۹:۴۲ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
حداقل 10 میلیون تومان هم برای مخارج و هزینه زندگی در ایران کمه
ser
Iran, Islamic Republic of
۰۸:۳۰ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
اینم شد زندگی ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
کارمند
Iran, Islamic Republic of
۰۸:۳۳ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
ناشناس پروفسور ۱۷:۰۸ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
تجربه نشون داده چه بخواهیم چه نخواهیم همه چی گرون میشه ...
حداقل وقتی حقوق ها را منصفانه بالا ببرن فشار کمی روی ما کارمندها کم میشه .

وگرنه همین الانش همش تو قرض و قسط بانکی هستیم . برای مایحتاج روزانه داریم وام می گیریم . با حقوق 1850ت چه جوری اجاره و خوراک و ... جور بشه ؟
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۰:۰۳ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
آقاي پروفسور 17:08 مگه نرخ تورم بر اساس افزايش حقوق كارمندان بالا ميره ؟؟؟ افزايش حقوق در سال97 ميانگين 10 درصد بود تورم چقدر بالا رفت؟
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۰۹:۳۹ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۲
جناب پروفسور اقتصاد دان 17:08
این نسخه برگرفته از توهمات بچه دو ساله ای که تو داری می پبچی...با مغز متفکرانی که در دولت حضور دارند تا سال دیگه با تورم دو هزار درصدی روبرو خواهیم بود و افزایش بیست درصدی ... کارمند رسمی با بیست و پنج سال سابقه کار به سرم زده بذارم برم
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۱:۰۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
مشکل ما در ایران این است که همه چیز از لبنیات و تخم مرغ تا خودرو و مسکن و درمان، با افزایش نرخ ارز گران می شود اما دستمزدها هیچ تغیری نمی کند، اگر کارگزی با یک میلیون تومان حقوق ماهانه یک خودروی 20 میلیونی را مونتاژمی کنند، چرا حالاکه آن خودرو شده 30 میلیون، بازهم حقوق کارگر یک میلیون تومان است؟!
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۷:۱۱ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
خیلی دانشمندانه گفتی . حالا گیریم حقوق اون کارگر شد چهار برابر . اون خودرو انصاف بخرج میده همچنان رو 30 میلیون تواضع میکنه تا کارگره بره بخرتش . 10 درصد افزایش حقوق حداقل 50 درصد اثر تورمی داره . اینقدر باید این دور باطل رو تکرار کنی تا جاییکه هر ماه 100 درصد هم حقوقها رو ببری بالا به گرد تورم ثانیه ای که با این شیوه ایجاد کردی نرسه
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۱:۱۱ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
ناشناس 17:11 ، شما که دانشمندانه تر گفتی. این عدد و رقمها را از کیسه کدام عطار درآوردی؟
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۸:۲۰ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
اقای ناشناس احتمالا معاون نوبخت هستی
علی
Iran, Islamic Republic of
۲۲:۵۲ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
دانشمند ناشناس! افزایش حقوق در سال ۹۷ حدود ۱۱ درصد بوده، چرا مهر۹۷ تورم واقعی بیش از ۳۰۰درصد میباشد.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۱:۰۸ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
شامل بازنشسته ها هم میشه دیگه خدا بخواد؟
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۱:۳۶ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
حتما . من شنیدم قراره به بازنشسته ها اضافه بر سبد کالا و افزایش شایان حقوق و مزایا و بن سفر یکی یه دونه ماشین هم بدن .
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۱:۱۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
عادلانه بودن بر اساس ریال نیست براساس نوع کار و میزان کار و تاثیرپذیری و مسئولیت و پاسخگویی و سطح تحصیلات و سوابق و ...به نتیجه کار است
عدالت حقوقی این است که برای زندگی کردن حداقلی براساس نیاز زندگی مشخص و پرداخت گردد و مازاد بر آن براساس موارد ذکر شده باشد
ناشناس
United States
۱۱:۲۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
باقی چیزها چقدر ظرف این یکسال رفته بالا؟ آباریکلا اقلا 100% پس نتیجه میگیریم حقوق و دستمزد کارگر و کارمند هم حداقل باید دوبرابر بشه
ناشناس
Romania
۱۱:۲۹ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
هر سال فقط یک بار حقوق کارگران افزایش داده می شود در حالی که امسال حقوق کارمندان چهار بار افزایش پیدا کرده !!

این چه عدالتیست که عده ای با بهره وری پایین باید مثل زالو بودجه مملکت را در کنار آقازاده ها ببلعند ؟!
ناشناس
Germany
۰۸:۵۰ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
چهار بار؟شما از خواب بیدار شدید؟چهار بار افزایش حقوق؟جلال الخالق!اینکه شما می گویید قینت اجناس و خدرو است که چهل بار گران شده،. ضمنا پیشنهاد میشه که افزایش حقوق نداشته باشید، قیمت ها را به اسفند ۹۶ برگردانید ، همین.
در مورد زالو صفتی هم شما عینکت را عوضی زدی اگر قشر حقوق بگیر نبود ، مشاغل ازاد چگونه می توانستند خون این زالو صفتان را !بمکند؟ از قدیم گفتند کافر همه را به کیش خود پندارد.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۰۸:۵۰ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
تو فک کنم خواب بودی کجا حقوق کارمندان تو این سال افزایش داشته؟دروغ نگو زشته
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۳:۱۳ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
دروغ از این کثیف تر؟
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۴:۰۵ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۲
با بخش دوم حرفش کاملا موافقم. همه می دونن تو شرکت های دولتی هیچ کس کار نمی کنه. با 8 میلیون حقوق در کمال وقاحت هم میگن که این حقوقی که میگیریم برای اینه که فقط پشت این میز بشینیم. اگه ناراحتی بیا بیرون بزار یکی دیگه بره جات.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۱:۳۲ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
افزایش حقوق 40 درصدی حق مسلم ماست ...
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۱:۳۵ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
پارسال تا الان قیمت ملک و ماشین و ... نزدیک به 2.5 برار شده . دلار که 4 برابر شده . اگر حقوق ها را 2 برابر کنید بازهم کم میاریم .
محمد
Iran, Islamic Republic of
۱۱:۴۳ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
اگر قرار باشد حقوق ها یکسان باشد، فرار تحصیلکرده ها و متخصصین واقعی شتاب بیشتری می گیرد.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۲:۰۲ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
ماشین 20 تومنی شده 36 میلیون بعد 20 درصد ؟!
گوشت و مرغ و لبنیات و .... هم که نگم برات !!!
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۲:۰۵ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
خواهشا یکی از این دولتی ها جواب بده کدوم کالایی رو میتونن نام ببرن که ظرف یک سال گذشته قیمتش کمتر از 70-60 درصد رشد داشته باشه..اگه حتی یه مورد تونستن بگن اون موقع فقط 20% حقوق ما بدبختا رو زیاد کنن. نسبت به سال پیش پس انداز ماهیانمون که به صفر رسیده هیچ، برای خرج روز مره مون مجبوریم از پس اندازای قبلی استفاده کنیم...متاسفانه دولتی ها و شخص نوبخت فقط حقوق مکفی خودشونو میبینن و کوچکترین درکی از اقشار دیگه ندارن
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۶:۴۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
نان
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۲:۰۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
تورم ماهیانه را چکار می کنید.ما داوازده بار افزایش تورم داریم طی یک سال
احمد
Iran, Islamic Republic of
۱۲:۰۸ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
بعضی از اجناس 400 درصد روشون رفته ، 20 درصد به کجا میرسه
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۲:۲۹ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
داری جک میگی؟!دلار زمانی که 3800بود حقوق وزارت کار 1200000بوده الان که دلار 4برابر شده داری از 20درصد وسی درصد حرف میزنی؟! شماها واقعا نونی که میبرین خونه حلاله فکر میکنید؟
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۲:۳۲ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
در تورم و گراني كارمندها و كارگران بدترين وضع را دارند و بيمه و ماليات آنها قبل واريز حقوق برداشت مي شود و كليه مشاغل ديگر با افزايش تورم و گراني بر روي خدمات و كالاهاي خود جبران مي كنند اما كارمندها و كارگران و بازنشستگان حقوقشان ثابت است در صورتي كعه بايد حقوقشان با ضريب تورم ماهانه تغيير كند
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۲:۴۲ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
ماهی ۶ میلیون تومان این روزها فقط هزینه زنده مانی است
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۲:۴۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
دولتی که خود در کشوداری مردود است نمی تواند در مورد کار کارمند نظر دهد ، اولا و دوما دولت سالی یک بار افزایش حقوق می دهد و هفتهای یکبار افزایش قیمت داریم،جالبه امسال سر کارمندان را دولت و مجلس کلاه گذاشتند و افزایش حقوق را پلکانی کردند یعنی همه از 350 تا 380 هزار تومان افزایش حقوق دادند!یعنی یکی با حقوق حداقل 18 در صد و یکی با حقوق 4 میلیون 8 در صد فزایش حقوق داشته!و این یعنی دزدی از کارمند و صرفه جویی در بودجه و عمل خلاف که قانون افزایش حقوق هر سال به نسبت تورم می باشد، نه پلکانی.حال 7 ماه از سال گذشته و فیمت ها 30 تا 300 درصد افزایش یافته ،حقه بازان دولتی صحبت سال اینده و دادن سبد کالا به مقدار سیصد هزار تومان می کنند!!!! غافل از اینکه مردم زیر بار گرانی کمر خم کرده اند ،الان را در یابید و با افزایش حقوق ها با درصد یکسان از مهر ماه تا پایان سال گرهی از مشکلات مردم باز کنید.
علی
Iran, Islamic Republic of
۱۲:۵۰ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
تکلیف امسال چه می شود که حداقل 7 ماه گرانی 30 درصدی داشته ایم
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۲:۵۴ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
البته متوسط افزایش حقوق 20 است. دولت مردم فریب میاد مثل 97، حداقل حقوق رو 20 درصد افزایش میده و بقیه رو زیر 10 درصد.
لعنت بر خودمان که به این دولت رای دادیم
هزار رحمت به احمدی نژاد که حداقل هوای کارمندان رو داشت
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۴:۰۸ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۲
اگر میخواید مثال بزنید لطفا از دولتی صحبت کنید که توی دولتش یه اعتدالی وجود داشت نه محمود. داد کارمندا خوردن به جاش کمر ما ها رو شکست من خودم جز کسایی بودم که تو شرکت تعدیل شدم و یک سال بیکار بودم.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۳:۰۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
"حقوق کارمندان" چقدر باید افزایش پیدا کند؟
بالای 200 درصد تا با گرانی های ایجاد شده برابری کند.
محمد
Iran, Islamic Republic of
۱۳:۰۸ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
افزایش حقوق کارمندان و کارگران که درآمد ثابت دارند در شرایط فعلی امری ضروری و اجتناب ناپذیر است که باید هرچه سریعتر اتفاق بیفتاد . البته کارمندان خیلی باهم تفاوت دارند حجم زیادی از کارمندان که در قالب نیروهای رسمی پیمانی قراردادی و... هستند از حداقل بگیران بوده یعنی حقوق هایی بین یک میلیون تا سه میلیون تومان دارند که واقعاً زندگی کردن در شرایط فعلی برای این قشر از جامعه مصیبت بار شده ، حتماً می بایست درصد افزایش حقوق اینگونه از کارمندان با افرادی که کارمند قلمداد می شوند اما حقوق های آنچنانی دارند متفاوت دیده شود . اما متأسفانه مسئولین برنامه ریز ما زیاد توجه ای به اینگونه مباحث ندارند و در اکثر اوقات عدالتی در تصمیماتی که می گیرند دیده نمی شود . مطمئناً اینبار هم قشر کم درآمد تر فقیر تر و قشر پردرآمدتر هم غنی تر خواهند شد .
حامد
Iran, Islamic Republic of
۱۳:۱۰ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
یک مثال کوچک : گوشی موبایلی که 1 میلیون بوده الان شده 4 میلیون یعنی 400% ( چهار برابر ) افزایش داشته، بعد شما میخواید فقط 20% افزایش بدید حقوق ها رو . حقوق کارمندان و کارگران و معلمین حداقل باید 7 میلیون در ماه باشه تا امورات بگذره .
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۳:۱۹ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
چرا کشوری که اینقدر نفت و منابع خدادادی داره حقوق کارکنانش رو چندر غاز محاسبه می کنند؟ مگه ما تو هند یا بنگلادش بدنیا اومدیم؟ واقعا این روش انتگرال گیری مغزهای (نوخبه ) برای محاسبه حقوق و دستمزد چگونه هست؟
کارمند قراردادی
Iran, Islamic Republic of
۱۳:۲۰ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
حقوق و مزایای کارکنان قراردادی و شرکتی زیر 2میلیون است!!!!!!!
دولت باید سریعا یه فکر این قشر کم درآمد و زیر خط فقر باشد...
فرهاد
Iran, Islamic Republic of
۱۳:۳۹ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
همه چی حداقل 3 برابر گران شده.
حقوق هم به تناسب هزینه ها باید افزایش یابد.
مهدی
Iran, Islamic Republic of
۱۳:۴۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
به اندازه گران شدن رب
به اندازه گران شدن موبايل

من که ميدونم اخرش شما مياييد با طرح پلکانی همه حقوق ها را يکی می کنيد. چون شما اهل مساوت و ظلميد و نه عدل.
اگر عادل باشيد حقوق به دلار و هزينه ها هم به دلار، دلار هم به قيمت آزاد.
ناشناس
France
۱۳:۴۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
شما که آخرش باید با آمریکا مذاکره کنین ... خب چرا زودتر مذاکره نمیکنین ؟؟؟!!! کارد، کم کم به استخون میرسه ... با این وضعیت، خیلی از زندگی ها تا پایان سال از هم میپاشن ... زمان رو از دست ندین ... (( همیشه پیشگیری بهتر از درمانه ))

در اولین مورد و هنوز قبل از شروع تحریم های جدید، افزایش دوباره ی نرخ لبنیات، بخصوص شیر از میانگین تورم مهر ماه سبقت گرفته ... مابقی مواد خوراکی هم کم کم دچار جهش قیمت میشن ...، متاسفانه آقایون منتظر میمونن تا فاجعه اتفاق بیوفته، بعدش دنبال راه حل بیوفتن ...
حسین
Iran, Islamic Republic of
۱۳:۵۰ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
دلار سه برابر شد حقوق هم باید سه برابر بشه
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۲۱:۱۸ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
دلار الان 10 برابر شده ، نه سه برابر !
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۳:۵۸ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
دولت دارد همه را فقير ميكند و زير خط فقر ميكشاند و فقط آنهايي كه درآمدشان دلاري است و نفسشان از جاي گرم درميايد ككشان هم نميگزد وگرنه بقيه تعطيل.
حقوق كارمندان و كارگران هم بايد حداقل 200 درصد(دو برابر شود)آنهم همين امروز تا بتوانند خود را جمع و جور كنند.
همه نا اميدند......
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۵:۰۲ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
بیشتر از 8 درصد افزایش بدهید به دیوان عدالت اداری شکایت میکنیم دولت تورم را 8 درصد اعلام کرده و در قانون هم ذکر شده افزایش حقوق متناسب با تورم میباشد پس نباید بیشتر از تورم اعلامی اضافه کنید . اگر بیشتر اضافه شود قانون را رعایت نکردید و عدم به پایبندی قانون جرم است و دولت باید پاسخگو باشد. اگر تورم بیشتر است باید دولت بپذیرد و رسما اعلام کند و انوقت متناسب با رقم اعلامی افزایش حقوق بدهد
کارگر
Turkey
۱۵:۳۹ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
محاسبه خیلی ساده است سال قبل دلار 4000 تومان بود الان حدود 16000 تومان است یعنی در آمد ها باید 4 برابر شود تا کارمند و کارگر بتوانند حد اقل مثل سال قبل به زندگی خود ادامه دهند ولی چنین چیزی هیچ وقت عملی نخواهد شد زیر سران قوم می دانند که باید کارمند و کارگر ایرانی را گرسنه نگه داشت
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۵:۵۶ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
ناشناس محترم 11:8 حالا بقیه گرفتن بازنشسته ها موندن؟؟؟ نگران نباش اینها فقط در حد حرفه به ما یادآوری می کنن که زیر خط فقر زندگی می کنید ولی هیچ کاری هم برای بهبود وضع معیشت ما نمی کنند فقط هر چند وقت یکبار داغ دل ما رو تازه می کنن
كارمند دولت
Iran, Islamic Republic of
۱۶:۲۰ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
افزايش حقوق هيچ معنايي ندارد . كنترل كردن قيمت و ثابت نگهداشتن آن بهترين راهكار است.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۰۹:۲۸ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
ايكاش به جاي افزايش حقوق كه بار رواني داشته وباعث گراني ميشود بي سر وصدا مبالغي در قالب رفاهي وترميم اضافه كار به كاركنان پرداخت گردد.چون افزايش حقوق باعث افزايش تعهدات دولت هم ميشه
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۶:۴۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
لطفا" دولت حقوق بازنشتگان را تا 4 ميليون تومان نسبت به نرخ تورم افزايش دهد . مازاد بر 4 ميليون تومان نظام تطبيق را اجرا نمايد .
باشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۷:۲۸ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
باید همسان سازی حقوق کارکنان رسمی با قراردادی هر چه سریعتر صورت پذیرد تا بیش از این شاهد تبعیض و ناعدالتی در پرداختها نشویم
محسن
United States
۱۷:۳۲ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
باسلام
اینجانب کارمند محیط زیست هستم با مدرک دکترا و سابقه ۲۰سال خدمت در این خراب شده امسال با افزایش حقوق و مناطق جنگی و چند امتیاز به حکم کارگزینیم دریافتیم به مبلغ ۲۷۰۰۰۰۰دومیلیون هفتصد هزار تومان رسیده حالا اگر به میزان ۱۰۰درصدافزایش درسال ۹۸به این سازمان تخصیص داده بشه بازم در زیر خط فقر قرار داریم ولی متاسفانه دولت این مسائل را نمی بینه فقط چند وزارت خونه که درصد حقوقشان بالاست به آن توجه داره فکر میکنه تمامی دستگاههای اجرایی همشون وضعیت مطلوبی دارن. من واقعا متحیرم دولت کی میخواهد به وضعیت یه سری از دستگاهها رسیدگی کنه به نظرتون با۲۰ درصد افزایش حقوق مشکل کارمندان حل میشه؟
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۰۹:۵۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
آقامحسن شمادیگه چراناراحتی،بازشماکارودرآمدداری،من افرادی رامیشناسم بامدرک دکترابیکارهستن وازسرناچاری مسافرکشی وسرویس مدارس شدن.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۳:۳۶ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
نکنه از این دکترهای مدرک کاغذی بیسوادی که حال و روزت اینطوریه!!!!!!
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۷:۳۹ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
اختلاف چند میلیونی حقوق کارکنان قراردادی و رسمی ظلم و ستم به کارکنان قراردادی زیر خط فقر است و دولت باید از خواب ناز بیدار شده و به فکر اقشار ناچیز بگیر دولتی باشد و با تبدیل وضعیت فوری آنها و همسان سازی حقوقشان به داد کارمندان مظلوم قراردادی و... برسد
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۷:۵۴ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
زمانی که تورم سالیانه بود می گفتیم گران نشود ما افزایش حقوق نمی خواهیم ، حالا که تورم ساعتی یا روزانه و یا ماهانه هست و در طول سال قدرت خرید به صورت وحشتناکی کاهش پیدا می کنه که فقط با خجالتی و دست خالی به خانه می ریم و واقعا کاری نمی شه کرد و از افزایش حقوق نیز خبری نیست ، خدا رو شکر می کنیم از کار اخراج نشدیم و آب باریکه ای داریم که بگیم زنده ایم نه زندگی می کنیم.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۹:۱۶ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
افزایش حقوق کارمندان یعنی دامن زدن به تورم. باید اقشار آسیب‌پذیر شناسایی و برای آنان بسته های حمایتی غیرنقدی در نظر گرفته شود.
ناشناس
Germany
۰۹:۰۱ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
۷ ماهه که حقوق کارمند ثابته چرا قیمت ها افزایش یافته؟این حرف شما یعنی گردنکشی در برابر مردم و حکومت، بهتره دولت تعرفه ها را برداره و ورود اجناس را ازاد کنه و فقط بر قیمت ها نظارت داشته باشه، با ازاد شده واردات قیمت ها خواهد شکست.البته به شرطعی که وارد کنندگان بدون تعرفه این لاشخورهای واردات کنونی نباشند.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۰:۴۳ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
با این مخ یک موقع فرار مغز صورت نگیرد احمق دلاردولت با نفت ۳۵۰۰ را می فروشد ۱۳۰۰۰ تومانحالا شما دنبال بسته ای . بسته ماکارونی یا سیب زمینی . وقتی خودتان اینقدر بی ارزش هستید ودولت هم بلده چه گونه با شما رفتار کنه . دولت طبق قانون باید متناسب با تورم حقوق را افزایش دهد
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۳:۱۵ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
دیگه از این نظر بی ارزش تر من ندیدم
ناشناس
United States
۲۱:۲۱ - ۱۳۹۷/۰۸/۰۹
امروز شیر 2300 تومانی را 5000 تومان و ماست 4300 تومانی را 10000 تومان خریدم . بیش از 100 درصد افزایش قیمت ؟!
گفتند با بازگشت ریس جمهور از نیویورک بسته حمایتی توزیع میشود و با گذشت دو ماه حالا وعده سرخرمن به کارمندان میدهند تا فروردین معطل و سر کار باشند .
ناشناس
United Kingdom
۰۱:۰۰ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
اقتصاد هم فوتبال اگر این مجموعه های مدیریت اقتصاد نمیخواهند یا نمیتوانند اقتصاد را درست کنند خوب مدیر بیطرف و متخصص اقتصاد کاربلد از خارج بیاوریم تا اقتصاد را درست کند و پس از آن به ایرانی وطن دوست سالم تحویل تا کار را ادامه دهد
ناشناس
United States
۰۱:۱۵ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
از این استاد دانشگاه تعجب میکنم. از ایشان میپرسم چرا حقوق یک نفر یک میلیون و دویست و دیگری متلا ۱۲ میلیون است؟برای اینکه اولی مدرک ششم ابتدایی داره یعنی شش کلاس سواد داره و دومی دکترای تخصصی داره یعنی حد اقل ۲۲ کلاس سواد داره. اینکه حقوق دومی زیاده تبعیض نیست.تفاوت میزان سواد وتخصص است تازه بنظرمیاید حقوق دومی کم هم هست.بنابر این افزایش برابر حقوق٬ حد اقل کاری است برای جلوگیری ار فرار مغز ها.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۰۳:۰۱ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
حکومت باید خیلی سریع با این همه تبعیض بین کارمندان کارگران رسمی قراردادی حقوق 15میلیونی و همزمان حقوق یک میلیونی احتکار مواد غذایی و غیره دلالی در مسکن و خودرو قاچاق سکه و ارز محکم مبارزه کنه .اوضاع خرابتر اونی هست که دولت فکر میکنه.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۰۶:۵۳ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
دولت وقیح روحانی گوی سبقت وقاحت را در تاریخ ربوده شرمتان باد با قدم نحستان مردم را بدبخت کردید.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۰۸:۵۶ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
بجای افزایش حقوق، باید نرخ ارز را پایین اورد یعنی ارزش پول ملی و گرنه هیچ فایده ای ندارد دور باطل افزایش قیمت صد درصدی و افزایش نیم درصدی حقوق اخرش همه را از گرسنگی می کشد.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۰۸:۵۸ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
پرسش نادرست نتیجه پاسخ های نادرست. بعد بپرسید بعد از افزایش مثلا سه درصدی حقوق، بنزین چقدر باید افزایش یابد....
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۰۹:۳۱ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
باید سه برابر بشه حقوقها تازه تورم بیشتر از 300 درصده بقیشم به دولت صدقه میدیم
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۰۹:۵۱ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
دولت بایدتورم راکنترل کنه،چون باافزایش حقوق تورم هم میره بالاتر،درضمن دراین کشورافرادبیکاردرصدخیلی بالایی دارندکه باشغلهای کاذب،مثل دستفروشی ،وسبزی پاک کردن برای دیگران امرارمعاش میکنن واین تورم واسترس که درزندگی مردم هرسال تکرارمیشه،چطوراقشارکم درآمدزندگی کنند،این به فاصله ی طبقاتی دامن زده وزندگی مردم عادی رامنحل میکند،که این رویدادبرازنده ی کشوری اسلامی که دم ازعدالت میزندنخواهدبود.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۰۹:۵۱ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
دولت بایدتورم راکنترل کنه،چون باافزایش حقوق تورم هم میره بالاتر،درضمن دراین کشورافرادبیکاردرصدخیلی بالایی دارندکه باشغلهای کاذب،مثل دستفروشی ،وسبزی پاک کردن برای دیگران امرارمعاش میکنن واین تورم واسترس که درزندگی مردم هرسال تکرارمیشه،چطوراقشارکم درآمدزندگی کنند،این به فاصله ی طبقاتی دامن زده وزندگی مردم عادی رامنحل میکند،که این رویدادبرازنده ی کشوری اسلامی که دم ازعدالت میزندنخواهدبود.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۰:۳۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
چرا وقتی با تورم درآمد دولت افزایش پیدا میکند نا کارآمدی دولت مد نظر نیست و در نظر نگرفتید با نا کارآمدی شما و کل سیستم باعث آن شده اید حالا این پول را بخشی از را میخواهید به جیب کارمند برگردانید یاد کارآمدی افتادید و زور بهتان میاید نفت را میفروشید به دلار ۳۵۰۰ تومان و الان شده ۱۳۰۰۰ تومان بعد بیست درصد افزایش را هم نقشه میکشید کم کنید خیانت تا کجا خودتان میدانید دارید چه میکنید با مردم . متناسب با تورم باید حقوق افزایش یابد قانون این را میگویید و سال گذشته هم ظلم کردید که کمتر از ۸ درصد افزایش دادید هرسال یک قانون اجرا میکنید این دولت نشان داده هیچ اصولی را رعایت نمیکند د شرایط عادی ندارند ولی اینکه اعتراف میکنه کارآمدی هم ندارد جای شکرش باقی است
ایکس
Iran, Islamic Republic of
۱۲:۱۰ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
فقط فرار ... !
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۳:۴۱ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
افزایش حقوق به شرط حفظ قدرت خرید تاثیر دارد و غیر از این روز به روز شاهد عقب افتادن از شرایط نرمال خواهیم بود مانند افزایش های سال های قبل.
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۳:۴۵ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
به اندازه بخور نمیر
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۳:۵۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
انقدر كه با افزايش 60 درصدي لبنيات هماهنگ باشه...
تراب
United States
۱۴:۲۴ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
افسوس که این مزرعه را آب گرفته
دولت و مجلس مصیبت‌زده را خواب گرفته
مجید
Iran, Islamic Republic of
۱۵:۴۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
دولتی که کلی زیر بار قرض هست و به بخش خصوصی بدهکاره حق نداره حقوق کارمنداشو توی این تورم وحشت ناک زیاد کنه...
صادق
Iran, Islamic Republic of
۱۵:۵۱ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
حقوق و مزاياي من كه عضو هيات علمي دانشگاه دولتي هستم نزديك به پنج ميليون است.راننده يكي از ادارات دولتي فيش حقوقي اش را به من نشان داد با مدرك كارداني نزديك چهار ميليون.
شما بفرماييد در كجاي دنيا اين گونه با استاد دانشگاه برخورد ميشود.حالا قرار شده حقوق افراد زير سه ميليون ترميم شود و به حقوق امثال من نزديك شود.خودتان قضاوت كنيد من با كدام انگيزه سر كلاس بروم.به دانشجوهام چي بگم؟به زن و بچه ام چي بگم؟
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۶:۲۷ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
در مقاله ( شاید سهواً ) ; نکات اساسی مغفول مانده است.
1- اقتصاد علم است و ناظر بر تمامی جوامع بشری است و بومی و غیربومی ندارد.
2- حتماً می نوان از الگوهای کشورهای پیشرفته استفاده کرد.
3- گفته شد که کارکنان نباید انتظار افزایش حقوق سالانه داشته باشند که اشتباه است . انتظار افزایش به میزان درصد رشد اقتصادی حق ، حقوق بگیران است و باید توجه داشت که این حق بلحاظ کنش اقتصادی همواره یکسال بعد نصیب حقوق بگیر می شود.
4- بحث کارآمدی مربوط به سیستم تشویق و تنبیه می شود نه سیستم حقوق و کارکنان فعال تشویق مادی می شوند.
5- هرگاه تورم رشد منفی اقتصادی یا تورم بالا یا رکود تورمی در اقتصاد وجود داشته باشد ، همه مسئولیت متوجه ساختار اقتصادی و عملکرد سیاستهای اقتصاد کلان و ساز و کار سیاستهای پولی و مالی است.
مجمد حسین
Iran, Islamic Republic of
۱۶:۳۵ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
فکر کنم افزایش حقوق 20درصدی شوخی باشد چون متناسب تورم ماهیانه هم نیست.
در اوایل انقلاب حقوقم 5000 تومان بود عیدی هم یک سکه طلای 5 هزار تومانی.
بعد از سی سال خدمت و افزایش رتبه شغلی و ... حالا حقوقم 3 میلیون شده ئر صورتیکه طبق محاسبات سرانگشتی باید 30 میلیون بگیرم .
دولت باید همه قیمتها و
دستمزدها را جهانی کند و مالیات بر درآمد را اجرا تا همه مشکلات حل شود .
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۱۹:۴۱ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
مشکل در ایران اختلاف شدید طبقاتی است . چیزی که دقیقا با آرمانهای انقلاب مغایرت دارد . استضعاف از بین نرفت که هیچ طبقه جدید بی خاصیت میلیا در ها ایران را به فساد وتباهی کشاندند
ناشناس
Iran, Islamic Republic of
۲۰:۴۱ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۰
واقعیت آن است که دولت خودش را به نفهمی زده است. در شرایطی که هزینه کالاها و خدمات دو یا سه برابر شده، طرح افزایش بیست درصدی دستمزدها یک فریب عیان است که البته مردم آن قدر نفهم نیستند که این موضوع را متوجه نشوند. دولت باید عاقلانه و به موقع سیاستگذاری کند؛ چون بعضی اوقات زود دیر میشود!
ناشناس
United States
۰۱:۴۴ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۱
در درجه اول باید حقوق بازنشستگان افزایش یابد. حقوق کارمندان در طی سال های اهیر چندین نوبت افزایش چشمگیر داشتهو که افراد با پایه حقوقی اخر بازنشته شده. ولی بازنشتگتن قدیمی تر در امد اندک و فرزندان دانشجو دارند
حسن روحانی
Iran, Islamic Republic of
۱۱:۰۸ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۱
همه ی نظرات را خواندم ولی به من هیچ ربطی نداره چون خودتون رای دادید و خواستید ، والسلام
مردم
Iran, Islamic Republic of
۰۸:۱۹ - ۱۳۹۷/۰۸/۱۲
دروغه
مجله فرارو
پرطرفدارترین عناوین