دولت چین می‌گوید با ایجاد تغییراتی سن بازنشستگی کارمندان و کارگران را به تدریج بالا می‌برد.
به گزارش عصرایران به نقل از ساوت چاینا مورنینگ پست، این تغییرات به منظور مقابله با اثرات بحران پیری، کاهش نرخ تولد و رکود اقتصادی صورت می‌گیرد و از اوایل سال میلادی ۲۰۲۵ اجرایی خواهد شد.
اقتصاددانان چینی مدت‌ها است که خواستار اصلاح سن بازنشستگی در این کشور هستند که در حال حاضر یکی از پایین‌ترین سنین بازنشستگی در کشور‌هایی با اقتصاد توسعه یافته است.
این قانون در چین در دوره‌ای تنظیم شده که شاخص امید به زندگی کمتری در این کشور وجود داشته است.
در سال ۲۰۲۳ میانگین شاخص امید به زندگی در چین به ۷۸.۶ سال رسیده است. این میزان در سال ۱۹۶۰ حدود ۴۴ سال برآورد می‌شد.
نرخ پائین زاد و ولد و سن کم بازنشستگی به معنای کاهش جمعیت شاغل و بار سنگین بر صندوق بازنشستگی است.
پکن پیشتر اعلام کرده بود که در حال بررسی طرح افزایش سن بازنشستگی است، اما پس از ایجاد خشم عمومی، به صورت موقت از این تصمیم عقب نشینی کرد.
جزئیات بیشتر و واکنش کارمندان چینی را در تصاویر گزارش ببینید.